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	<title>Comments on: Los Ceos, los blogs y la nueva moda</title>
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	<description>Soy un hombre dificil de impresionar. ¡Mosquis! Un blog azul creado con WordPress</description>
	<pubDate>Fri, 04 Jul 2008 18:24:24 +0000</pubDate>
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		<title>by: ismael</title>
		<link>http://www.elqudsi.com/articulos/los-ceos-los-blogs-y-la-nueva-moda/#comment-30223</link>
		<pubDate>Mon, 03 Dec 2007 05:00:45 +0000</pubDate>
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					<description>Muy bueno lo de la membrana porosa Enrique.

Yo me quedo con una frase de Ballmer (no es textual eh):
&quot;Si hemos seleccionado a un empleado para trabajar en Microsoft es porque confiamos en el y el sabe sobre lo que puede bloguear...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Muy bueno lo de la membrana porosa Enrique.</p>
<p>Yo me quedo con una frase de Ballmer (no es textual eh):<br />
&#8220;Si hemos seleccionado a un empleado para trabajar en Microsoft es porque confiamos en el y el sabe sobre lo que puede bloguear&#8230;
</p>
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		<title>by: José Luis</title>
		<link>http://www.elqudsi.com/articulos/los-ceos-los-blogs-y-la-nueva-moda/#comment-30216</link>
		<pubDate>Mon, 03 Dec 2007 01:11:14 +0000</pubDate>
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					<description>Bueno, de momento en nuestro caso tiene sentido; esperemos que sea así por siempre ;-) Amén</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bueno, de momento en nuestro caso tiene sentido; esperemos que sea así por siempre <img src='http://www.elqudsi.com/wp-includes/images/smilies/icon_wink.gif' alt=';-)' class='wp-smiley' />  Amén
</p>
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		<title>by: Enrique Dans</title>
		<link>http://www.elqudsi.com/articulos/los-ceos-los-blogs-y-la-nueva-moda/#comment-30203</link>
		<pubDate>Sun, 02 Dec 2007 17:06:34 +0000</pubDate>
		<guid>http://www.elqudsi.com/articulos/los-ceos-los-blogs-y-la-nueva-moda/#comment-30203</guid>
					<description>Completamente de acuerdo. Es una de las razones por las que yo suelo mencionar a Microsoft como una buena práctica en ese tema: el clima dentro de Microsoft es el que tú conoces directamente, y eso fomenta la aparición de miles de blogs externos, internos o mediopensionistas de todo tipo. Por un lado, una política definida como &quot;la mejor política es que no hay política&quot; (que dicho sea de paso no funcionaría en muchas otras compañías), y por otro, un beneficio evidente: si el clima interno es en efecto bueno, los blogs corporativos proporcionan una manera de que eso se transmita fuera de la empresa. Normalmente, después de poner algunos ejemplos de blogs vuestros, utilizo la &quot;teoría de la membrana porosa&quot;, también de Hugh Macleod como tu dibujo: 
http://www.gapingvoid.com/Moveable_Type/archives/001607.html

Saludotes!</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Completamente de acuerdo. Es una de las razones por las que yo suelo mencionar a Microsoft como una buena práctica en ese tema: el clima dentro de Microsoft es el que tú conoces directamente, y eso fomenta la aparición de miles de blogs externos, internos o mediopensionistas de todo tipo. Por un lado, una política definida como &#8220;la mejor política es que no hay política&#8221; (que dicho sea de paso no funcionaría en muchas otras compañías), y por otro, un beneficio evidente: si el clima interno es en efecto bueno, los blogs corporativos proporcionan una manera de que eso se transmita fuera de la empresa. Normalmente, después de poner algunos ejemplos de blogs vuestros, utilizo la &#8220;teoría de la membrana porosa&#8221;, también de Hugh Macleod como tu dibujo:<br />
<a href='http://www.gapingvoid.com/Moveable_Type/archives/001607.html' rel='nofollow'>http://www.gapingvoid.com/Moveable_Type/archives/001607.html</a></p>
<p>Saludotes!
</p>
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